2021年浙江宁波大榭开发区事业编制教师招聘1名公告（第二批）
应聘人员提供的个人信息必须真实有效。宁波大榭开发区社会发展保障局将对报考人员进行资格审查，符合招聘条件的，方可获得考试资格。报名材料不全或提供材料与报考资格条件不符者，不能通过资格审查。
2021年1月8日上午9:00下午16：00，宁波大榭开发区社会发展保障局将以邮件方式通知报考人员是否通过资格审查。
资格审查贯穿整个招录过程，一旦发现弄虚作假、填报不实信息、提供假材料等情况，则成绩无效，取消招录资格。
通过资格审查的人员接受线上面谈，具体另行通知，请随时关注宁波大榭开发区门户网站“通知公告”栏(，并请保持通讯畅通。
面谈不产生成绩，主要考察了解应聘者的综合素养(包括思想品德、教育教学观念、举止仪表、语言表达、综合分析、心理素质、才艺特长、在校学习表现等)。面谈合格者进入考试环节。
考试时间、地点在面谈结束后通知，初定1月下旬，原则上笔试、面试安排在同一天进行，请随时关注宁波大榭开发区门户网站“通知公告”栏(，并请保持通讯畅通。进入考试环节的应聘者需携带相关材料接受现场资格确认。
1.考试形式及成绩计算。考试含笔试+面试两个环节，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
2.笔试形式为教学设计和学科专业测试(初中社会学科专业知识论述)，满分100分，按40%计入总分，笔试不足60分者淘汰。对合格考生根据笔试成绩，从高分到低分按1:3的比例确定入围面试人员(不足比例的按实际人数确定)。入围面试人员放弃或被取消资格，在笔试合格者中，按成绩从高到低依次递补。
面试形式为试讲，面试满分100分，按60%计入总分，面试不足70分者淘汰。试讲内容为招聘岗位相关学科教材。试讲主要考察课堂教育教学综合能力。
1.签约。根据考生总成绩从高分到低分一般按学科岗位指标1∶1的比例确定拟录用人员，并签约。若有放弃签约造成岗位空缺的，由宁波大榭开发区社会发展保障局确定是否递补，递补人员名单在报考本岗位的考试合格人员中按照总成绩从高分到低分顺序确定(成绩出现并列情况时，以笔试成绩高的排名在先)。
2.体检。体检安排在浙江省宁波市(具体另行通知)，体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。体检不合格者，所签协议自动解除;放弃体检或不在规定时间内参加体检者，所签协议自动解除并视作违约，空缺名额由宁波大榭开发区社会发展保障局确定是否递补，递补人员名单在考试合格人员中按照总成绩从高分到低分顺序确定(成绩出现并列情况时，以笔试成绩高的排名在先)。体检费用由考生本人承担。
3.考察。招聘单位将对体检合格者进行考察，考察办法参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察不合格者不予录用。
(1)拟录用人员逾期不按规定报到的，或不能在2021年7月31日前取得规定学历、学位等相关证书的，或不能在2021年7月31日前将人事档案调至宁波大榭开发区社会发展保障局的取消录用资格。拟录用人员取消录用资格的空缺指标不再递补。
(3)新录用的人员按有关规定与学校签订聘用合同，并实行为期一年的试用期，试用期满经考核合格，能胜任教育教学工作并取得相应教师资格证的，与学校签订正式聘用合同;如试用期满经考核不能胜任教育教学工作的或两年内不能取得相应教师资格证的，解除聘用关系。
(4)新录用人员中属农业家庭户的，必须在试用期间，办理相关迁户手续;没有办理的，在试用期期满时，解除聘用合同。
(6)新录用人员至少在宁波大榭开发区教育系统工作并服务满5年(包括试用期)。
(1)为确保招聘工作的公正公平，招聘工作由驻大榭开发区纪检监察组、区人事局进行监督。
举报投诉电线)有关招聘信息请随时关注宁波大榭开发区管委会网站(网址：通知公告。
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